高校生アルバイトの離職を下げるには

業種を問わず人手不足が深刻ですが、高校生のアルバイトが主力である事業も同様かと思います。 高校生は何のためにアルバイトをするのか、仕事先に何を求めるのか、また、なんで辞めていくのか、そういった高校生アルバイトの実態に関し […]

パワーハラスメント対策導入マニュアル

先日、パワーハラスメントの法制化についてお伝えしましたが、社内でどのように対策を進めれば良いのかわからないというご質問をよくいただきます。 厚生労働省のハラスメント対策の総合情報サイトである「あかるい職場応援団」に「パワ […]

研修・教育訓練等の労働時間の考え方

中小企業への時間外労働上限規制の適用が迫ってきました。今後、労働時間の管理がますます重要になる中、厚生労働省のページに、研修や教育訓練等を中心に、どこまでが労働時間として該当するのかを解説するためのリーフレットが公開され […]

経営者の知恵袋Vol.103

顧問先様専用ページのダウンロードコーナーに「経営者の知恵袋Vol.103」をアップロードいたしました。 今回の内容は次のとおりです。 制度 特集 改正健康増進法 人事労務等 最低賃金法 最低賃金制度 社会保障制度 中国と […]

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各種補助金情報

研究開発助成金 主催…三菱UFJ技術育成財団 金額…300万円迄 補助率…1/2迄 締切…10月20日 特色…補助金前渡し http://www.mutech.or.jp/subsidy/ ものづくり商業サービス生産性向 […]

副業・兼業の場合の労働時間管理(続報)

継続的に審議されている副業・兼業に関する労働時間管理に関して、8月8日(木)、「副業・兼業の場合の労働時間管理の在り方に関する検討会」が報告書を公表しました。 「副業・兼業の場合の労働時間管理の在り方に関する検討会」の報 […]