2025年4月1日から「出生後休業支援給付金」と「育児時短就業給付金」がスタートし、仕事と育児の両立支援体制が強化されます。

このうち「育児時短就業給付金」は、子育て中の従業員が時短勤務制度を選択しやすくすることを目的とする給付金です。柔軟な働き方の実現により、仕事と育児の両立がしやすくなります。

今回の記事は、育児時短就業給付金の基礎知識と手続きについて解説します。

なお、「出生後休業支援給付金」については、以前の記事をご確認ください。

お伝えする内容
  • 育児時短就業給付金の背景
  • 育児時短就業給付金について
  • 支給申請手続きについて
  • 支給決定後の対応
  • その他注意すべきこと
  • おわりに

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