合同会社傍楽のコラムで次の記事を投稿いたしました。管理職やリーダーがやるべき5つの仕事のひとつめ、目標の設定に関するものです。
この中で、何について目標をたてるのかということをお伝えしています。目標をたてる領域として、ドラッカー教授が提示している8つの領域と、もう一つ別の切り口として成果における3つの領域を使うことを取り上げました。
今回は、成果における3つの領域を使った目標設定の事例を取り上げます。
成果における3つの領域
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