合同会社傍楽のコラムで次の記事を投稿いたしました。
コラムの中で、次の様なある経営者さんの言葉を取り上げました。
「小まめに面談をやることはいいけど、やり方を間違えるとスタッフにとっては地獄になる。」
今回はこのコラムから、面談が地獄にならない様に、むしろ部下に「やってもらえてよかった」と思えるような面談のコツをとりあげます。
そもそも地獄のような面談とは
まず最初に、そもそも地獄の面談とはどういう状態なのでしょうか。
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